Positive Aussichten für Personalvermittler, Fachkräfte und Zeitarbeiter
Bedarf an Temporär-Mitarbeitern wächst weiter
publiziert: Freitag, 26. Mrz 2010 / 08:56 Uhr
Gesucht: Buchhalter mit Kenntnissen in IFRS, USGAAP oder Swiss GAAP.
Gesucht: Buchhalter mit Kenntnissen in IFRS, USGAAP oder Swiss GAAP.

Zürich - Weil viele Unternehmer dem Aufschwung noch nicht richtig trauen, werden 2010 zahlreiche Temporär-Arbeiter eingesetzt. Auch die Vermittlung von Fachkräften erhält angesichts des anhaltenden Spezialisten-Mangels in diversen Branchen mehr Gewicht.

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Trotz Wirtschaftskrise und anhaltender Unsicherheit auf dem Arbeitsmarkt schaut Luca Semeraro, CEO von Page Personnel Schweiz, daher zuversichtlich in die Zukunft: In den vergangenen zwei Jahren haben viele Unternehmen umfassende Restrukturierungsmassnahmen ergriffen und sind nun knapp an Personal.

Chance für Vermittler

2009 war gezeichnet von der weltweiten Wirtschaftskrise und steigenden Arbeitslosenquoten. Im laufenden Jahr werden zwar viele neue Stellen geschaffen, trotzdem muss zumindest anfangs mit einem weiteren Anstieg der Arbeitslosenquote gerechnet werden – auch in der Schweiz. Für Fachkräfte-Vermittler ist dies durchaus mit Chancen verknüpft, da momentan mehr qualifizierte Arbeitskräfte auf dem Markt sind als in wirtschaftlich guten Zeiten. Zudem setzen Arbeitgeber, die wieder Stellen schaffen, aus Kosten- und Effizienzgründen auf die Professionalität und Erfahrung von Personalvermittlern. Dies ist vor allem bei hoch spezialisierten und technischen Branchen und Stellen der Fall.

Zürich erholt sich am schnellsten

In der Schweiz gilt Zürich als Hauptindikator für die Wirtschaftslage. Einerseits wurde die Schweizer Wirtschaftsmetropole von der Krise am stärksten getroffen. Andererseits erholt sich der Wirtschaftsraum Zürich aber auch wieder am schnellsten. «Viele nationale und internationale Kunden, die noch 2009 einen Einstellungsstopp verfügt hatten, sind dieses Jahr bereits wieder auf uns zugekommen», erklärt Luca Semeraro.

Erhöhter Bedarf an Zeitarbeitern und Fachkräften

Der Bedarf an Temporär-Mitarbeitern in der Schweiz wächst kontinuierlich. Arbeitgeber profitieren hierbei von einem niedrigeren Personalbestand, verringertem administrativen Aufwand und der Reduzierung von krankheitsbedingten Ausfällen. Arbeitnehmern bietet sich auf diesem Weg die Möglichkeit, leichter die gewünschte Herausforderung zu finden oder im Unternehmen ihrer Wahl Fuss zu fassen. Gerade im Bereich Finance, Operations und bei Assistenzstellen in internationalen Unternehmen sind Zeitarbeiter aktuell sehr gefragt.

Buchhalter gesucht

Gute Chancen auf dem Arbeitsmarkt haben derzeit Buchhalter mit Kenntnissen in IFRS, USGAAP oder Swiss GAAP. Gerade in Krisenzeiten besteht eine hohe Nachfrage und sie finden leicht eine neue Anstellung. Daneben haben Arbeitssuchende mit guten Sprachkenntnissen und einem gewissen Grad an Flexibilität stets einen entscheidenden Vorteil gegenüber ihren Mitbewerbern.

Leichter Anstieg der Gehaltsniveaus

Während die Gehälter 2009 aufgrund ihrer Abhängigkeit von der Inflation keine grossen Veränderungen erfuhren, darf man 2010 eine leichte Steigerung erwarten, die sich auch 2011 und 2012 fortsetzen wird.

(bk/KMU Magazin)

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